無料ダウンロード資料
各部署に入り込んでAI化を進める
「AIタスクフォース」の
作り方
研修もガイドラインも済んだあと、部署の業務を変えていくチームの作り方を10のポイントで整理しました。
全24ページ
人選の見極め方
業務変革するチーム
ABOUT
この資料について
アカウントを配り、研修をして、ガイドラインも作った。それでも部署ごとの業務はほとんど変わっていない、という段階で止まっている会社は多いのではないかと思います。その根っこにあるのは、業務を整理して言葉にできる人が現場にいないことです。この資料では、各部署に入り込んで業務を分解し、AIツールを作って実際に回るところまで持っていく「AIタスクフォース」の作り方を、10のポイントで整理しました。推進委員会との違い、人選の見極め方、そしていちばん重要な「稼働をあける」ときに決める3つのことまで扱っています。例えば、誰に任せるかを思い浮かべながら読むと、そのまま立ち上げの検討メモになるかと思います。
- lightbulb_outline
この資料で分かること
・AIタスクフォースとは何か。推進委員会との違い
・人選の見極め方と、稼働をあけるときに決める3つのこと
・部署に入り込んで一緒に作る進め方と、横への広げ方
この資料のサンプルスライド
資料をダウンロードする（無料）
下のフォームにご記入のうえ、送信してください。入力は1分ほどで終わります。送信後に表示されるページからダウンロードページへ進むと、PDFを開いて保存いただけます。
組織のAI推進
本気で取り組むなら
今がチャンス
この一歩からAI推進が進む。
無料相談・お問い合わせ
